Stämgaffeln – Årets företagshälsa

Priset ”Stämgaffeln – Årets företagshälsa” delas ut till den företagshälsa som bedriver ett evidensbaserat, effektivt och nytänkande företagshälsoarbete.

Årets företagshälsa bidrar till ett friskare arbetsliv för individ, organisation och samhälle. Priset är instiftat av HPI Health Profile Institute. Vinnare utses av en oberoende jury där HPI inte ingår.

VarnumHälsan vann Stämgaffeln 2026

Under Företagshälsodagen 2026 delades priset Stämgaffeln ut.
Denna gång gick utmärkelsen till VarnumHälsan.

Juryns motivering:
Det som särskilt utmärker årets vinnare är deras nyfikenhet och vilja att ständigt bli bättre. De nöjer sig inte med invanda arbetssätt eller nöjda kunder, utan fortsätter att utmana sig själva och utveckla sina tjänster. De visar att det inte är organisationens storlek som avgör möjligheten att göra skillnad, utan engagemanget, modet och viljan att hela tiden bli bättre. Genom sitt nytänkande, sitt kunskapsbaserade arbetssätt och sin mänskliga värme är de en förebild för hela branschen.

Stämgaffeln är en kvalitetsstämpel

Den används för att ge en ren och precis ton som andra instrument kan stämmas efter. Stämgaffeln har därmed också en inspirerande dimension. Stämgaffeln går till en företagshälsa som präglas av kvalitet och med en värderingsbas som klingar med verksamheten.

Årets företagshälsa visar vägen med hjärta, mod och evidens

Årets företagshälsa står för hög kvalitet genom att arbeta evidensbaserat och systematiskt. Deras insatser är värdeskapande och gör skillnad för både medarbetare, organisationer och samhället i stort. Företagshälsan har en stark vilja att lära och nyfikenhet och delaktighet i utveckling och forskning är viktiga kännetecken.

Vinnaren har ett brett perspektiv, arbetar i team och ser helheten och sambanden mellan arbetsmiljö, organisation, produktivitet och hälsa. Årets företagshälsa visar värme genom en inkluderande och mänsklig kultur. Juryn värdesätter mod – förmågan att tänka nytt och att hela tiden utveckla arbetssätt och tjänster.

stark vilja att lära och nyfikenhet och delaktighet i utveckling och forskning

brett perspektiv, arbetar i team och ser helheten

en inkluderande och mänsklig kultur

förmåga att tänka nytt

Jakten på årets hälsoprofil

HPI delar också ut priset Hälsoprofilen för att uppmärksamma en person eller organisation som verkar i Hälsoprofilbedömningens anda – med pionjärskap och nytänkande, evidens och kvalitet, humanism och värme.

Läs om priset här